1、综上所述，德邦快递在快递物流行业中表现出较强的竞争力和良好的发展潜力，通过战略转型和持续的基础设施投资，公司在快递服务领域取得了积极的进展，并在成本控制和服务质量上实现了优化。同时，与京东物流的合作为德邦快递带来了新的增长机遇。
2、德邦快递是大件快递专家的，好不好！大件快递跟小件包裹不一样，它又大又重，不好搬运也不好送，所以很多快递根本不愿意收大件包裹，即使收了时效也很慢。
3、德邦物流是一家知名的物流公司，整体来说，它在物流行业有一定的知名度和市场份额。然而，对于德邦物流的评价可能因个人经历和地区差异而有所不同。德邦物流的时效可能会受到多种因素的影响，包括寄件地和收件地之间的距离、运输方式、天气条件以及物流高峰期等。
4、德邦快递在国内快递行业中表现出色，与其他快递公司相比，它具有一些明显的优势。他们的物流网络覆盖范围广、服务质量高、价格合理，能够满足不同客户的需求。拓展知识：首先，德邦快递在物流网络覆盖上较广。他们已经建立了遍布全国的网络，能够实现门到门的快递服务。
5、公司曾先后获授“国家级物流企业”、“省级专精特新企业”等资质和荣誉，具备一定的规模和实力。在知识产权方面，德邦物流股份有限公司拥有注册商标数量达到461个，软件著作权数量达到11个，专利信息达到181项。此外，德邦物流股份有限公司还对外投资了107家企业，直接控制企业1家。
6、广州作为德邦物流的重要据点，待遇也相当不错。在基本工资之外，快递员还能享有房补和餐补的额外福利，每月总计约600元，这在一定程度上减轻了生活压力。在社保方面，德邦为员工提供了基础保障，按照当地最低标准缴纳，每月大约为300多元。
广州作为德邦物流的重要据点，待遇也相当不错。在基本工资之外，快递员还能享有房补和餐补的额外福利，每月总计约600元，这在一定程度上减轻了生活压力。在社保方面，德邦为员工提供了基础保障，按照当地最低标准缴纳，每月大约为300多元。
好干。德邦快递作为大件物流公司，工作内容主要包括大件货物的收单和派单，相对于小件快递来说，不需要处理大量的小件包裹，使新手快递员能够更快地理解和适应工作流程。德邦快递团队规模较大，同事之间可以相互协作和支持。
作为德邦快递员，可以享受到较好的福利待遇，包括五险一金等福利保障。这种稳定且有保障的就业环境使得长期从事该职业成为一个可行选择。在公司发展方面，德邦快递也提供了多样化的晋升机会和职业发展路径。
建议你还是值得去做的，如果你有激情，肯上进，德邦是很适合你的，学到的东西也多，上升的空间很大，待遇也不错，有食宿补贴之类的，有社保。德邦物流公司员工工资实行的是多劳多得，加上扣除的五险一金。参考下现在的德邦物流平均工资：基本工资3000再加提成，还是可以的。
岗位要求 毕业两年内，大专及以上学历。 具备服务意识和团队合作精神，执行力强，具有一定应变能力。 认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。
德邦物流企业自身近几年发展速度很快，企业规模也很大。但重点是：德邦对基层却缺乏必要的公平正义，而且有很多违反劳动法的制度，这里列举一些，给打算去德邦工作的求职者一些参考：德邦营业部平均每天工作10—11小时，早八点半到晚6点半至七点半下班，中间除了十几分钟吃饭，没有休息时间。
德邦物流快递员的工作怎么样啊？待遇好不好？今天去面试了，看他们经理说的倒是很好。每个公司都有优点也有缺点，网上搜任何公司都有负面消息，自己决定就好。在德邦物流开车待遇不错，司机自己不用装卸货，你可以在旁边看热闹。
我要吐槽一下。进德邦很好进，一般办公室的恨不得天天打电话请你去。但是如果你想出来，那帮办公室的恨不得天天把你拖死。知道你的合同被压在德邦，正规单位都上不了班，是什么感觉吗？也终于感受到德邦的离职率为什么这么高。
您好：德邦物流是国家“5A”级物流企业，是零担物流当中的老大哥 公司内部定期举办演讲比赛，台球比赛，篮球比赛、羽毛球比赛等娱乐活动；德邦是年轻人的天下，大家工作总是充满着激情，没有代沟和隔阂。来到德邦能够很快的融入进去，成长也是很快的；所以说德邦的企业文化还是比较不错。
现在德邦快递。至少在小件数量上面是增长的，所以还是有机会拿到高工资的。如果你的运气好，一去就有一个客户等着你开发，月薪5000起。如果有一个大客户等着你开发，恭喜你月薪10000+。但是，记住我说的。如果你到了一个人生地不熟的地方，头三个月是没有什么保障的。因为正常派件收件量不够。
不好干。德邦快递员对于新手，开始会有些困难，但随着时间的推移和经验的积累，会逐渐适应。德邦快递员每天的主要工作是收单、派单，活不重。薪酬待遇不错，每年都会涨工资。但德邦快递员的工作时间较长，工作也较辛苦。
好干。德邦快递作为大件物流公司，工作内容主要包括大件货物的收单和派单，相对于小件快递来说，不需要处理大量的小件包裹，使新手快递员能够更快地理解和适应工作流程。德邦快递团队规模较大，同事之间可以相互协作和支持。
好干，没有什么技术含量，但是比较忙，德邦物流接送货员主要是负责跟客户接触的多点，不单是苦力，更重要是做服务，去派件， 休息是大小周休息的，这周休一天，下一周就休二天，一直这样轮流休息。工资待遇的话还是可以的，只要做得好的话，每年都会有所不同增长，这是看个人能力和对工作的态度了。
想去德邦上班当快递员，其实没有什么力量要求，只要你能普通的拿得起重物就可以，他们对举重多少斤是没有多少要求的，最重要的是要吃苦耐劳。
适合。工资方面。德邦快递员工资为5000-8000元，工资很高，长期工作还有年终奖。待遇方面。德邦快递员有五险一金、租房补贴、高温补贴等，待遇很好。
德邦快递员适合长期从事。德邦快递作为一家知名的物流公司，提供了完善的人才培养制度和体系。作为德邦快递员，可以享受到较好的福利待遇，包括五险一金等福利保障。这种稳定且有保障的就业环境使得长期从事该职业成为一个可行选择。在公司发展方面，德邦快递也提供了多样化的晋升机会和职业发展路径。
快递员本身就是一个辛苦的工作，没有什么特别好特别坏的！我之前在德邦做，由于通勤时间较长，所以很影响作息，建议如果做，找个离点部近的地方住。快递员的工作就是风里来雨里去，工作时间较长，需要一定的交际能力，体力劳动性会比较大。
可以的，也是有前途的，虽然年龄较大但是有一定工作经验，可以完成日常的快递配送，同时做好一些额外的工作，如拉货、宣传等，丰富自己的经验，也是一种保障自己的收入来源。
德邦快递上班比较辛苦和累，因为快递员的工作需要经常在室外行走和搬运货物，需要长时间的站立、走动和弯腰等动作。而且快递员的工作还需要承受很大的压力和责任，如果出现包裹丢失、损坏等情况，需要承担相应的赔偿责任。
一般是早上八点，晚上九点。一个月休息4天。还是比较累。德邦快递创建于1996年，总部位于上海市青浦区。德邦快递致力成为以客户为中心，以大件快递为核心业务。
1、不好干。表面上来看，快递员这样的工作确实很轻松，工作时间也非常自由。其实仔细观察可以发现，在快递这一行业想要升职并不容易。在派件收件时，也会遇到不少难题。比如打电话让客户来取件，结果磨蹭了很久才到，这样一来就会耽误快递员继续派件。
2、比较好。2019年9月1日，2019中国服务业企业500强榜单在济南发布，德邦物流股份有限公司排名第221位。2019年6月11日，德邦快递入选“2019福布斯中国最具创新力企业榜”。德邦快递创建于1996年，总部位于上海市青浦区。
3、你好。我来为你释疑。快递员门槛很低，包括电视购物，邮政快递，四通一达，天天，如风达等等，几乎初中学历就可以做的。只有德邦和顺丰要求高些，大中专以上，五官端正。一般的快递员，就是你看到的街头骑摩托或助力车的那种，在东莞比如南城或下边的乡镇如虎门，月薪不过三千到六千之间。
4、前天刚辞职，哪是快递员啊，简直TM的搬运工，2到60斤送货上楼啥概念？每天两班卸车，8米6米两车，下班8到就9点？想干快递员没有必要在德邦干，注意，德邦发家是物流，快递还嫩着点。
5、我要吐槽一下。进德邦很好进，一般办公室的恨不得天天打电话请你去。但是如果你想出来，那帮办公室的恨不得天天把你拖死。知道你的合同被压在德邦，正规单位都上不了班，是什么感觉吗？也终于感受到德邦的离职率为什么这么高。
6、听同行说别的很多物流公司的是有雇佣搬运工的，搬运工的工资竟然也有3000多。相信大家已经知道为什么德邦的公司会比同行业高出10%了吧。营业员，接送货员其实不仅要开单，跟单，审单，接货，送货，讨账，还要兼职搬运工。
